Daniela Domingues Trevisan
- Psicóloga
- HR Manager da Inmetrics
- Interesses:
- Recursos Humanos/ Psicologia Organizacional
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Experiência Profissional
- HR Manager
- Inmetrics
- Cargo atual
- HR Coordinator
- Principais Responsabilidades: Coordenação da área de RH com foco nos processos de desenvolvimento organizacional, R&S, T&D, políticas de cargos e salários, gestão de desempenho, comunicação interna e clima organizacional. Facilitar a construção de ações, ferramentas e cultura de desenvolvimento alinhando a cultura do momento da organização, com a necessidade de crescimento e
- Viva RH - Soluções em Recursos Humanos
- de 1/2006 até 4/2007
- HR Analyst
- Foco em TI e Telecom, recrutamento e seleção especialistas e gerentes em grande volume. Principais Responsabilidades: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento. Responsável pela Seleção, Treinamento e Integração dos profissionais de TI, desde estagiários e trainees até a Gerência Executiva. Responsável pela implementação do programa de Inclusão de PNE
- Manpower Staffing
- de 10/2005 até 1/2006
- HR Analyst - SAP Project Coordinator
- Foco em TI, recrutamento e seleção de especialistas e gerentes em grande volume. Principais Responsabilidades: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento. Responsável pela Coordenação da equipe de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Integração de profissionais de SAP. Principais Clientes: IBM, Nestlé.
- SYSTEMPLAN RH E INFORMÁTICA
- de 2/2005 até 10/2005
- Relashionship Manager
- Principais Responsabilidades: Gerenciamento, integração e treinamento da Equipe Comercial, Pesquisa de aceitação de Novos Produtos, Pesquisa de Mercado.
- Banco Itaú SA
- de 10/2001 até 2/2005
- HR Consultancy trainee
- Principais Responsabilidades: Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Pesquisa de Clima, Diagnóstico Organizacional, Programa de Desenvolvimento de Competências, Descrição de Cargos e Programa de Cargos e Salários.
- Farmácia de Manipulação Bissíntese
- de 9/2000 até 10/2001
- HR Analyst
- Principais Responsabilidades Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento. Responsável pela Implantação do RH na empresa, atuando na seleção e no treinamento de profissionais da área de educação especial, para na capacitação e profissionalização de portadores de necessidades especiais. Desenvolvimento do diagnóstico organizacional, criação de organograma,
- Instituto São José Valinhos
- de 12/2000 até 9/2001
Formação Acadêmica
- Psicologia da Aprendizagem
- de 1/1999 até 1/2000
- Unicamp
- Psicologia
- de 1/1994 até 1/1999
- PUC - Campinas
- Desenvolvimento do potencial Humano nas Organizações
- de 6/2009 até 12/2009
- Pontificia Universidade Católica de Campinas
- Monografia: Formação de Líder Coach
Extensões
Grupos e Associações
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Competências
Contatos
- Rosana M. - Consultora RH / Psicóloga
- Consultora RH da MC Consultores em Recursos Humanos
- Guilherme B. - Analista de microinformática
- Analista de microinformática trainee da Puc-Campinas
- Aline R. - Estudante de Psicologia
- Estagiaria de RH da Freescale Semicondutores Ltda
Comunidades
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