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Oportunidade para Coordenador de Recursos Humanos
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Empresa do segmento de TI está buscando profissional generalista em Recursos Humanos com forte foco no desenvolvimento de pessoas e habilidade para estabelecer contato com clientes internos e externos.
É importante:
Experiência anterior em implantação da área de recursos humanos em empresa de médio porte.
Sólidos conhecimentos técnicos em T&D para desenvolver e implantar plano de carreira e fazer o acompanhamento e avaliação periódica do desempenho dos funcionários.
Ter uma "veia" comercial e voltada para o negócio é muito importante para o sucesso deste profissional.
Visão sistêmica de todos os subsistemas de RH principalmente T&D.
Possuir vivência ou pelo menos perfil para gerenciar e liderar pessoas.
Escrito por:
- Intelecto R.
- Consultor em RH da Intelecto RH
- quinta, 26 de março de 2009 - 11:57
