NA MINHA EMPRESA, HOJE EM DIA, OS TREINAMENTOS INTERNOS SAO AVALIADOS ATRAVES DE PROVAS E OS EXTERNOS ATRAVES DE FORMULARIO PREENCHIDO PELA CHEFIA. NESTE FORMULARIO A CHEFIA INFORMA SE O TREUNAMENTO ATINGIU O RESULTADO ESPERADO.

GOSTARIA DE MUDAR ESTE PROCEDIMENTO.ALGUEM PODERIA ME AJUDAR COM ALGUMA IDEIA DE COMO FAZER A AVALIACAO DOS TREINAMENTOS INTERNOS E EXTERNOS QUE OS FUNCIONARIOS PARTICIPAM ?

FAVOR MANDAR A RESPOSTA PARA anabg2008@hotmail.com

GRATA

ANA GARCIA

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Bom Dia

Estarei encaminhando alguns modelos que tenho para seu e-mail.

Att

Stefania

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Oi Stefania,

Será que vc poderia me enviar também.

Obrigada,

Carol
carol_tura@hotmail.com

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gostaria de receber o material tambem obrigado a quem puder me enviar agradeço


email edivaldofs1@hotmail.com

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Oi Stefânia,
Você pode me enviar também, o meu e-mail é: cassiasventura@hotmail.com

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Oi Stefania,

Será que vc poderia me enviar também. Meu e-mail é virginialo@terra.com.br

Obrigada,

Virginia

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Olá Stefania,

É possível me enviar também?

Meu e-mail é bru_mourao@yahoo.com.br

Grato =)

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Olá Stefania, será possível enviar-me?
luciennemamede@uol.com.br

Um abraço


Lucienne

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oi Stefania,

Seria possível você compartilhar este material comigo também? Estou precisando de algumas idéias para desenvolver alguns formulários de avaliação para minha empresa

e-mail:carlapacheco.assrh@yahoo.com.br

Abs
Carla

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Olá gente, estou muito interessada, trabalho na área.
Pode me passar tb?

Meu e-mail é nascimento.n@gmail.com

Obrigada

Luciana

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